Tesla acaba de implementar modificaciones significativas en su equipo de trabajo.
El productor de vehículos despidió a entre 400 y 700 empleados de su oficina y fábrica en el sur de la bahía esta semana, según informó inicialmente el San José Mercurio. La compañía sostiene que los trabajadores fueron cesados por su bajo rendimiento en lugar de ser despedidos.
“Según un comunicado de Tesla, al igual que otras compañías, realizan una evaluación anual del rendimiento en la que un supervisor y un empleado conversan sobre los logros obtenidos y la forma en que se alcanzaron durante el periodo de evaluación. En ocasiones, estas evaluaciones de rendimiento también pueden llevar a la salida de empleados.”
Los recortes se realizan debido a los problemas de producción y falta de eficiencia que la empresa está experimentando. A pesar de haber prometido producir 1.500 unidades de su nuevo modelo de coche a principios de este mes, solo lograron entregar 260.
Según un reporte del Wall Street Journal de esta semana, se mencionó que los vehículos de Tesla tuvieron que ser ensamblados manualmente en parte debido a la falta de maquinaria completa por parte de la empresa para su fabricación. Sin embargo, Tesla ha rechazado fuertemente esta información.
La empresa afirma que la mayoría de los puestos eliminados eran de carácter administrativo y de ventas, y que esta reducción no afectará significativamente a la plantilla de fábrica, que cuenta con alrededor de 10.000 empleados que fabrican el Modelo 3.
Los trabajadores no fueron informados con anticipación sobre las terminaciones, de acuerdo con lo informado por el periódico Mercurio. Tesla asegura que planea ocupar la mayoría de los cargos vacantes.
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